Infos zum Krankengeld | GKV

Kein Kurzarbeitergeld während Anspruch auf Kinder-Krankengeld

Versicherte haben einen Anspruch auf Gewährung von Kinder-Krankengeld, wenn sie zur Beaufsichtigung, Betreuung oder Pflege ihres erkrankten Kindes der Arbeit fernbleiben müssen. Der Anspruch besteht pro Kalenderjahr für längstens zehn Arbeitstage pro Kind, Alleinerziehende haben den Anspruch für die Dauer von bis zu 20 Arbeitstagen. Der Gesamtanspruch pro Versicherten ist allerdings, sofern mehrere Kinder vorhanden sind, auf ...

Rentenberater sind die richtigen Ansprechpartner

Arbeitnehmer haben im Falle einer Arbeitsunfähigkeit Anspruch auf Krankengeld. Diese Entgeltersatzleistung wird dann ausgezahlt, wenn die Entgeltfortzahlung seitens des Arbeitgebers erschöpft ist. Analog besteht auch für Bezieher von Arbeitslosengeld I nach Ablauf der sechswöchigen Leistungsfortzahlung (Bezieher von Arbeitslosengeld II haben keinen Anspruch auf Krankengeld) ein Krankengeldanspruch.

Die gesetzlichen Krankenkassen sind ...

Schadenersatz bei vorgetäuschter Arbeitsunfähigkeit

Wenn sich ein Arbeitnehmer bei seinem Arbeitgeber krank meldet, muss eine Arbeitsunfähigkeit auch vorliegen. Arbeitet ein Arbeitnehmer während des Zeitraumes, für den er sich krank gemeldet hat dennoch, muss er mit Schadenersatzansprüchen durch den Arbeitgeber rechnen. Das entschied in einem aktuellen Urteil vom 20.08.2008 das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz (Az. 7 SA 197/08).

Arbeitgeber bekam Recht

In dem Klagefall, über den ...

Steuerklassenwechsel wird bei Krankengeldbezug nicht berücksichtigt

Das Krankengeld wird in Höhe von 70 Prozent des zuletzt erzielten Brutto-Entgelts, maximal in Höhe von 90 Prozent des letzten Netto-Entgelts geleistet. Für die Berechnung ist der letzte abgerechnete Entgeltabrechnungszeitraum vor Beginn der Arbeitsunfähigkeit relevant. Sofern sich erst während des Krankengeldbezugs die Verhältnisse – z. B. durch einen Wechsel der Steuerklasse – ändern, hat dies keinen Einfluss mehr ...